Revisor/in (w/m/d) für die Stabsstelle „Interne Revision“

Die Diözese Würzburg sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt für die Stabsstelle „Interne Revision“ eine/n Revisor/in (w/m/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden, unbefristet)

Die Stabsstelle Interne Revision erbringt unabhängige und objektive Prüfungs- und Beratungs­leistungen mit dem Ziel, Geschäftsprozesse zu verbessern und damit auch bereichs­übergreifend Mehrwerte für das gesamte Bistum zu schaffen. Sie unterstützt die Bistums­verwaltung, indem sie systematisch und zielgerichtet die Effektivität und Compliance der Kontrollen, der Führungs- und Überwachungsprozesse und des Risikomanagements be­wertet und diese zu verbessern hilft. Or­ganisatorisch ist diese Stabsstelle beim Generalvikar angesiedelt, die operative Steuerung und Betreuung erfolgt durch die Stabsstelle Kanzlei der Kurie. Der Kanzler übernimmt daher die Dienstvorgesetztenfunktion.

Ihre Aufgaben:
• Aufbau der Stabsstelle in Zusammenarbeit mit einem externen Revisionsdienstleister
• Koordinierung der internen Revisionsprüfungen und Durchführung von internen Revisi­onsprüfungen im Bereich der Diözese Würzburg als Körperschaft des öffentlichen Rechts
• Dokumentation der Prüfungen und Erstellung aussagefähiger Prüfberichte
• Überwachung der Implementierung der vereinbarten Maßnahmen (Follow-Up)
• laufende Überprüfung von Risiken und Bewertung der vorhandenen Kontrollen auf ihre je­weilige Eignung
• Empfehlungen zur effizienten Umsetzung eines internen Kontrollsystems
• Koordination, Steuerung und Begleitung der externen Revisionsdienstleister
• Unterstützung der Verantwortlichen in den beauftragten Revisionsprozessen und prü­fungsnahe Beratung
• Berichterstattung an den Generalvikar und die Ordinariatskonferenz

Unsere Anforderungen an Sie:
• abgeschlossenes einschlägiges betriebswirtschaftliches oder wissenschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation
• idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabenbereich Interne Revision
• fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im kaufmännischen Rechnungswesen sowie in entsprechenden IT-Anwendungen wünschenswert
• lösungsorientiertes, analytisches und bereichsübergreifendes Denken
• selbständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Konfliktfähig­keit
• hohes Qualitätsbewusstsein sowie Verhandlungsgeschick und Beratungskompetenz
• sehr gute kommunikative Fähigkeiten auf unterschiedliche Gesprächspartner hin und gu­te Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit und Belastbarkeit
• gute IT-Anwenderkenntnisse
• Identifikation und Zugehörigkeit mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche

Wir bieten:
• ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten im Rah­men der Aufgabenbeschreibung
• Eingruppierung und Vergütung nach dem Arbeitsvertragsrecht der Bayerischen (Erz-) Diö­zesen nach EG 13 (analog TVöD/VKA) mit den im kirchlichen Dienst üblichen Sozial­leistungen
• flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Kanzler Matthias Finster gerne zur Verfügung (Tel.: 0931-386 12650 bzw. E-Mail [email protected])

Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte bis spätestens 05.05.2024 an: personalabteilung@bis­tum-wuerzburg.de